• إتاحة بيانات تفصيلية ومؤشرات عن احتياجات سوق العمل في مصر من المهن المختلفة والموارد البشرية والمهارات التدريبية، وذلك من خلال نظام معلومات قوى وفعال يتم تحديثه بشكل مستمر.
• إتاحة بيانات حول منظومة التدريب فى مصر مثل( المراكز التدريبية، المدربين، البرامج التدريبية).
• التعرف على اتجاهات سوق العمل داخلياً وخارجياً.
• تيسير التنسيق والترابط بين الجهات المختلفة المختصة بالتعليم والتدريب والتشغيل، وكذلك الجهات الدولية المانحة في مجال التدريب.
• توفير المعلومات لخدمات التوجيه والإرشاد والتوعية.
• إتاحة البيانات والخدمات لجميع الأطراف بطرق سهلة، وتيسير الاستفادة منها.

أما الأهداف غير المباشرة فتتمثل في التالي:

• التوعية بأهمية التخطيط للموارد البشرية بين المستثمرين ورجال الأعمال.
• المساهمة في تخطيط سياسة التعليم الفني والتدريب المهني وسوق العمل فى مصر.
• تحقيق التنسيق بين الدول الإقليمية في مجالات التعليم والتدريب والتشغيل.